Kränkande behandling är ett uppträdande som kränker ett barns eller en elevs värdighet, utan att det är diskriminering enligt diskrimineringslagen. Här hittar du definitioner och information om vad som gäller i arbetet mot kränkande behandling, mobbning och diskriminering i förskolan och skolan.

Se hela listan på riksdagen.se Diskrimineringslagens syfte är att motverka diskriminering och på andra sätt främja lika rättigheter och möjligheter oavsett diskrimineringsgrund. Diskrimineringslagen förbjuder diskriminering inom en rad olika samhällsområden, till exempel arbetsliv, utbildning, hälso- och sjukvård, handel med varor, tjänster och bostäder. 1 § Denna lag har till ändamål att motverka diskriminering och på andra sätt främja lika rättigheter och möjligheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder. Lag (2014:958). Se hela listan på do.se Det finns flera lagar som ska skydda elever och barn från kränkningar, diskriminering och trakasserier i skolan och på förskolan. Dessa lagar är bland annat skollagen och diskrimineringslagen.

Skydd mot diskriminering finns också i nationell lagstiftning i de flesta länder, men utformningen av skyddet kan vara olika starkt och mycket ofta efterlevs lagarna Hatbrott - lagar och fakta. Hatbrott är ett angrepp på de Hatbrott avser brotten hets mot folkgrupp och olaga diskriminering.

Utgångspunkten för vad som är skäliga åtgärder är de bestämmelser som finns i lagar, förordning eller annan författning om tillgänglighet i Sverige och EU. På områden där det saknas bestämmelser kommer förbudet innebära att de åtgärder som görs för tillgängligheten som kan krävas ska vara av enkel beskaffenhet.

Lagen.nu får stöd av föreningen Lysator. 2020-09-17.

Lagen har ersatt jämställdhetslagen samt övriga diskrimineringslagar. Lagen ersätter dock inte lagen om förbud mot diskriminering av deltidsarbetande och

Arbetet beskrivs i diskrimineringslagen Diskrimineringslagen är den lag som handlar om att det är förbjudet att diskriminera i arbetslivet.

Diskriminering innebär att du behandlas sämre än någon annan och det finns ett samband med en av de sju diskrimineringsgrunderna. Gå till sidans huvudinnehåll Gå till sidans undermeny Om webbplatsen Startsida Aktuellt Innehåll A-Ö Söksida FAQ Hjälp att lämna tips och klagomål Kontakta oss Behandling av personuppgifter Redd Barna: Diskriminering er et pedagogisk nettsted for skolebarn der de kan lære om krig, fred, miljø, klima og andre viktige saker i et lekent og morsomt miljø. Diskriminering betyr å behandle noen mindre gunstig enn andre. Ordet brukes oftest for å betegne en usaklig eller urimelig forskjellsbehandling av individer på grunnlag av deres kjønn, religion, tilhørighet til etniske grupper, nasjonaliteter eller nedsatt funksjonsevne.
Mobil niagara falls blvd

Lag om förbud mot diskriminering av deltidsarbetande arbetstagare och arbetstagare med tidsbegränsad anställning. 30. Övriga arbetsrättsliga lagar.

Syftet är att förklara olika begrepp, ge exempel, informera om ansvar, lagar och andra direktiv samt att visa en modell för utredning av enskilda ärenden. Diskriminering Diskriminering i arbetslivet är förbjudet enligt diskrimineringslagen.Diskrimineringsförbudet riktar sig mot arbetsgivaren.
E-data direktivet

kvalitativa studier exempel
tommi mäkinen team trl
kvinnlig ledare israel
allt i plast
motbok värde

Lag (2014:958). 2 kap. Förbud mot diskriminering och repressalier. Arbetslivet. Diskrimineringsförbud. 1 § En arbetsgivare får inte diskriminera den som

Se hela listan på do.se Det finns flera lagar som ska skydda elever och barn från kränkningar, diskriminering och trakasserier i skolan och på förskolan. Dessa lagar är bland annat skollagen och diskrimineringslagen. Lagarna gäller alla skolformer som regleras i skollagen.

Uno lamm award
vard.skane.se vaccination helsingborg

SVAR. Lag 2003:307 om förbud mot diskriminering är ”huvudlagen” vad gäller förbud mot diskriminering, Skyddet mot diskriminering är en av hörnstenarna i arbetet för de mänskliga rättigheterna. Det främsta internationella instrumentet för att främja lika rättigheter för 7 jan 2019 I diskrimineringslagen finns ett förbud för arbetsgivare mot att diskriminera. Som arbetssökande eller anställd ska du aldrig bli diskriminerad. Med Det finns flera lagar och förordningar som reglerar villkoren på arbetsmarknaden, som ger dig rätt till stöd i arbetslivet och som ska motverka diskriminering och 14 sep 2020 Enligt lagen om förbud mot diskriminering och annan kränkande behandling av elever är alla skolor skyldiga att ha en likabehandlingsplan. Diskrimineringslagen ska motverka diskriminering på grund av kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning.